"Jag tror att det ser rätt bra ut utan att veta exakt": En intervjustudie om domarbrist och svensk fotbolls domarorganisation
2020 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (Two Years)), 20 credits / 30 HE credits
Student thesisAlternative title
”I think it looks quite good, without knowing for sure” : An interview study about lack of referees and the Swedish Football Association’s referee organization (English)
Abstract [sv]
Syfte och frågeställningar
Den här studiens syfte är att undersöka eventuell domarbrist i Sverige samt svensk fotbolls domarverksamhet på distriktsnivå kopplat till makt och ledarskap, representation och organisation, allt med grund i frågeställningen om domarbrist finns eller inte. Frågeställningarna som studiens resultat baseras på lyder som följer:
- Är det domarbrist i Sverige, och vad innebär det i så fall för verksamheten?
- Vilka bakgrunder finns representerade bland studiens respondenter?
- Vilka eventuella utmaningar står distrikten inför kopplat till representation?
- Vem bär ansvaret för hur distriktsverksamheten bedrivs ur distriktens perspektiv?
- Hur vill distrikten utveckla sina domarverksamheter framöver?
Metod
För att kunna besvara studiens frågeställningar har semistrukturerade intervjuer genomförts med åtta domarkommittéordförande från olika distrikt inom svensk fotboll, rekryterade genom ett handplockat urval. Efter intervjuernas genomförande transkriberades och analyserades resultaten utifrån maktteori (Christensen, Daugaard Jensen & Lindkvist, 2011), organisationsteori (Slack & Parent, 2006) och representationsteori (Wahl, Holgersson, Höök & Linghag, 2011).
Resultat
Resultaten visade att domarbrist förekommer inom svensk fotboll enligt distrikten själva. Bakgrunderna respondenterna har är mer eller mindre den samma oavsett vilket distrikt de representerar. Representationen inom svensk fotbolls domarorganisation är skev. Det finns en överrepresentation av killar med annan etnisk bakgrund än svensk, samtidigt som tjejer rent generellt är underrepresenterade. Det finns organisatoriska utmaningar med hur svensk fotboll bedriver sin domarverksamhet idag, och det är inte klarlagt om det är förbundet eller distrikten som ska driva verksamheten framåt. De utvecklingsområden som lyfts är en bättre organisation för att kunna möta verksamhetens krav, samt att locka fler tjejer till att döma fotboll.
Slutsats
Utifrån resultaten dras slutsatsen att organisationsformen som används idag inte fungerar tillfredsställande utifrån idrottsrörelsens målbild. Det som är viktigast för hur organisationen bedrivs är formaliseringsnivån samt vilka relationer som finns inom organisationen.
Abstract [en]
Aim
The aim of this study is to examine the Swedish Football Association’s (SvFF) referee organization at a district level, in relation to power and leadership, representation and organization. The analysis is based on whether there is a lack of referees in Sweden or not. The questions are as follows:
- Is there a lack of referees in Sweden and how does that effect the organization?
- What backgrounds are represented among the respondents of this study?
- What challenges do the districts face related to representation?
- Who do the districts believe should be responsible for how the district are organised?
- How do the districts want to develop their referee organizations in the future?
Method
To answer the questions of this study, semi-structured interviews have been used. The respondents were eight presidents of the districts’ referee committees, recruited through a hand-picked selection. After the interviews were made, the results were transcribed and analysed through power theory (Christensen, Daugaard Jensen & Lindkvist, 2011), organization theory (Slack & Parent, 2006) and representation theory (Wahl, Holgersson, Höök & Linghag, 2011).
Results
The results showed that there is a lack of referees in Swedish football according to the districts. The backgrounds of the respondents are very alike, independent of which district they represent. The representation within the organization is skew. Boys with other ethnic backgrounds than Swedish are over-represented, while girls are under-represented in general. There are challenges connected to how SvFF is organized, today there are uncertainties whether the SvFF or the districts should run the organizational development for referees. The areas of development mentioned are organizational in order to meet the set requirements, and representational to attract more girls to become referees.
Conclusion
With the results in mind, the conclusion drawn is that the organizational form of today is unsatisfactory according to the set goals of the overall sports movement. The factors most dependent was shown to be formalization and the relationships within the organization.
Place, publisher, year, edition, pages
2020. , p. 50
Series
Examensarbete ; 2020:51
Keywords [en]
Football, soccer, referee, referee committee, organization, Swedish Football Association
Keywords [sv]
Fotboll, domare, domarkommitté, organisation, Svenska Fotbollförbundet
National Category
Sport and Fitness Sciences
Identifiers
URN: urn:nbn:se:gih:diva-6230OAI: oai:DiVA.org:gih-6230DiVA, id: diva2:1444887
Educational program
Master programme
Supervisors
Examiners
2020-06-222020-06-222020-06-22Bibliographically approved